Actualités
17
Mai
C’est l’histoire d’un bailleur qui veut à tout prix que son locataire parte…
Souhaitant le départ de son locataire, et parce que sa demande de congé a été
10
Mai
C’est l’histoire d’un dirigeant qui pensait avoir justifié ses frais de restaurant…
Au cours d’un contrôle fiscal, l’administration se penche sur les factures de repas d’un dirigeant,
03
Mai
Calcul de l’IFI : à partir de 800 000 € ou 1 300 000 € ?
<div><div> <p>Une société fait appel à un agent commercial pour la commercialisation de ses
03
Mai
C’est l’histoire d’un employeur qui prend son temps…
Parce qu’il l’estime responsable d’un accident survenu le 1er mars, un employeur convoque un salarié
26
Avr
C’est l’histoire d’un bailleur qui veut vendre sa maison mise en location…
Un bailleur met en vente une maison qu’il loue et envoie un congé pour vendre
24
Avr
Peut-on reporter ses congés payés non pris après le 31 mai ?
<div><div> <p>Une société fait appel à un agent commercial pour la commercialisation de ses
Arrêts de travail prescrits en téléconsultation : 3 jours, pas plus ?
<div><div> <p>Une société fait appel à un agent commercial pour la commercialisation de ses
19
Avr
C’est l’histoire d’un agent commercial qui réclame 2 indemnités pour le prix d’une…
Une société fait appel à un agent commercial pour la commercialisation de ses produits. Malheureusement,
15
Avr
Vérifiez la date limite de déclaration de vos revenus
Déclarations de revenus : le calendrier est officiellement confirmé ! La DGFIP vient de publier le calendrier
12
Avr
TNS et Dividendes socialisés base 100% ! Un arrêt de cassation le confirme
Dividendes : absence de prise en compte de l’abattement fiscal pour la détermination de l’assiette de
12
Avr
C’est l’histoire d’une gérante qui aimerait que son propre intérêt soit aussi celui de sa société…
Au cours d’un contrôle fiscal, l’administration constate qu’une société paie des loyers pour la location
05
Avr
C’est l’histoire d’un employeur… et d’un salarié à qui le médecin prescrit du télétravail…
À la suite d’une visite médicale, un salarié est déclaré apte à son poste, mais